2025年2月11日上午，市交投汽運公司組織召開2025年度工作會議。集團監事會主席、交投汽運公司董事長程嵇忠，交投汽運公司班子成員、各二級單位經營班子成員、本部全體人員及先進班組代表、先進個人齊聚一堂，一同回顧過去一年的奮進歷程，展望新一年的發展藍圖。

會議伊始，交投汽運公司黨總支書記、總經理王新以《篤行不怠譜新篇 勇毅前行向未來 扎實推進交投汽運公司高質量發展》為題，向大會作了全面而深入的工作報告。報告指出，2024年，在集團的堅強領導與大力支持下，全體員工接續奮斗，走過了不平凡的一年，取得了令人矚目的成績，圓滿完成了集團下達的力爭目標任務。這一成績的取得，離不開每一位員工的辛勤付出和無私奉獻，是全體交投汽運人團結協作、拼搏進取的結果。

展望2025年，王新總經理強調，公司要緊緊圍繞集團公司下達的任期目標任務，結合自身實際，堅持“穩”字當頭，夯實主業根基，以“進”為動力，積極搶抓發展機遇。按照“長運退公交旅游進、長運退相關產業進、長運退貨運物流進”的經營戰略和“1+1+1”模式，進行板塊結構調整，堅定不移地推進改革轉型之路。以公交客運為主線，不斷做活道路運輸相關產業，積極推進網絡貨運項目可持續發展，全力以赴做大做強物流運輸業。同時，統籌抓好黨建、安全、穩定等各項工作，為企業平穩健康發展提供堅實保障。全體員工要秉持時不我待、只爭朝夕的昂揚斗志與拼搏精神，以更加飽滿的熱情、更加堅定的信心、更加務實的作風，全身心投入到工作中，全力書寫交投汽運發展新篇章，為集團高質量發展貢獻交投汽運力量。

集團監事會主席、交投汽運公司董事長程嵇忠對交投汽運公司2024年轉型發展工作給予了充分肯定。他指出，過去一年公司在多個方面取得了突破：一是企業營收實現穩步增長，突破2億元大關；二是企業改革推進有力，各項舉措落地見效；三是企業管理逐步提升，管理效率顯著提高；四是企業信譽得到認可，樹立了良好的企業形象。同時，對2025年工作提出了殷切期望和具體要求：一是謀篇布局，狠抓經營指標、企業改革、融資能力三個突破，為公司發展奠定堅實基礎；二是整裝待發，狠抓物流發展、重點工作、穩定與安全工作三個實效，確保公司各項工作有序推進；三是喜練內功，狠抓工作落實、工作謀劃、工作推進三個能力提升，不斷提高員工的綜合素質和工作能力；四是強身健體，狠抓黨建、作風與效能、廉政與風險防控三個建設，為公司發展提供堅強的政治保障和紀律保障。

會議還對2024年度先進單位、先進班組和先進個人進行了隆重表彰。這些先進集體和個人在過去一年中，立足崗位，勇于創新，為公司發展做出了突出貢獻，他們是全體員工學習的榜樣。同時，會議下達了二級單位2025年度經營目標任務書，明確了各單位的工作目標和責任。市交投公交公司等9家二級單位作了表態發言，他們表示將以此次會議為契機，認真落實會議精神，積極擔當作為，努力完成各項經營目標任務，為公司發展貢獻力量。

此次會議的成功召開，進一步統一了思想，凝聚了共識，明確了目標，堅定了信心。市交投汽運公司全體員工將以此次會議為新的起點，在集團的堅強領導下，團結一心，砥礪前行，為實現公司高質量發展而努力奮斗，以優異的成績為蛇年交上一份滿意的答卷。